5月29日，控股集团党建和廉政工作会议暨“三严三实”专题教育动员会议在集团公司五楼会议室隆重召开。会议全面总结一年来年党建工作和党风廉政建设工作，安排部署下一阶段的重点工作任务，举办党建和企业廉政文化培训讲座。会议由集团总经理王伟主持，党委书记、董事长盛俊泰在会上作了重要讲话，同时给全体与会人员上了“三严三实”专题教育第一堂党课，全面启动了集团“三严三实”专题教育活动。
盛俊泰在题为《深入开展“三严三实”专题教育，打造集团党建和廉政工作新常态》的讲话中指出，今年集团党建和廉政建设工作的总体要求是：认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，围绕年度工作目标任务，严格落实从严管党治党责任；以开展“双学双守”教育实践活动为载体，加强党纪国法学习教育，发挥党组织的政治核心作用；认真落实“两个责任”，严明党的纪律和规矩；深入开展“三严三实”专题教育，全面加强领导班子和党员领导干部队伍建设，为打造党建和廉政工作新常态，引领集团转型发展战略新布局提供坚强的思想和组织保证。围绕以上总体要求，他他要求重点抓好四个方面工作。一是坚持从严从实，突出主题，扎实开展“三严三实”专题教育；二是坚持转变观念，敢于担当，严格落实好管党治党责任；三是坚持落实责任，强化监督，深入推进党风廉政建设和反腐败工作；四是坚持正向引导，加强教育，努力营造风清气正企业氛围。
图片说明：集团党委书记、董事长盛俊泰讲话并带头为党员干部讲“三严三实”党课
按照市国资委开展“三严三实”专题教育的工作安排和集团党委开展“三严三实”专题教育实施方案的要求，在本次会议上，盛俊泰结合自己的学习思考和工作实际，就集团开展“三严三实”专题教育带头向广大党员干部讲党课，并就集团开展“三严三实”专题教育作出了周密的部署和具体的工作安排。
盛俊泰指出，开展“三严三实”专题教育，是党的群众路线教育实践活动的延展深化，是持续深入推进党的思想政治建设和作风建设的重要举措，是严肃党内政治生活、严明党的政治纪律和政治规矩的重要抓手。扎实开展好这次专题教育，对于进一步增强党的创造力凝聚力战斗力，推进全面建成小康社会、全面深化改革、全面依法治企、全面从严治党，具有十分重要的意义。他要求集团党员干部准确把握开展“三严三实”专题教育的重大意义——开展“三严三实”专题教育既是巩固扩大党的群众路线教育实践活动成果的重要举措，也是改进党员干部工作作风的重要途径，更是推动“三条主线”指导思想落地，促进集团健康稳定发展的内在要求。
图片说明：会议现场
盛俊泰强调，解决存在的突出问题，是开展本次专题教育的出发点和落脚点，也是衡量教育成效的重要标志。市委书记王文涛同志在专题课堂中列举的我市党员干部中存在的6个方面不严不实的问题，在集团党员干部中也不同程度地存在，主要表现在党性修养不足、权力意识偏差、服务意识不强、实干精神缺乏、作风不够过硬、自律意识不强等几个方面，以上问题的存在，究其原因，主要是理想信念滑坡、宗旨意识淡薄、党性锤炼不足等造成的。他要求大家要对照“三严三实”要求，结合自身实际，深挖细找自身存在的不严不实的地方，深入剖析问题根源，制定整改措施，确保用解决问题的成果来检验专题教育的成效，用又严又实的作风更好地服务集团各项事业的发展。
盛俊泰强调，集团党委对这次专题教育作了细致的部署和安排，大家要切实增强思想自觉和行动自觉，把从严从实的要求贯彻始终，要从四个方面着力加强，确保专题教育活动成果。一是要切实加强领导责任；二是要强化日常的严修苦练；三是要切实强化立规执纪；四是要着力推动工作结合。
按照会议议程安排，山东交通学院管理哲学教授、品牌文化研究中心主任李文义应邀在会上作了题为《党建品牌引领下的企业文化建设》专题讲座。李教授长年从事企业文化管理研究和企业培训等工作，兼任国家和山东省以及国内多所名校专家教授职务，现任国家653项目管理领域专家委员会委员、山东省委讲师团宣讲名师，兼任清华大学、中国人民大学、山东大学等50多个政府机关和企事业单位的管理专家和营销顾问。先后为联想集团等115家政府部门及企事业设计政府品牌形象、组织文化、市场营销、人力资源管理规划方案。为政府及企事业单位进行过1400余场管理培训。在讲座中，他诙谐幽默生动活泼的授课风格，引经据典鞭辟入里的案例解剖，针砭时弊切中要害的现象分析引起了与会人员的强烈共鸣。
图片说明：《党建品牌引领下的企业文化和廉政文化建设》专题讲座
会议最后，王伟就贯彻落实本次会议精神提出三点要求：
一是统一思想，提高认识。各子公司主要负责人会后要及时传达、认真学习这次会议精神，将思想和行动统一到会议的部署要求上来，充分认识抓好集团党建和廉政工作，保持党员干部队伍的纯洁性的极端重要性和紧迫性，自觉增强建设“廉洁控股”的使命感和责任感，改进作风、狠抓落实，为推进集团2015年党风廉政建设和反腐败各项工作奠定坚实的思想基础。
二是突出重点，整体推进。要深刻领会“三严三实”专题教育的丰富内涵，认真查摆和着力解决“不严不实”的突出问题，扎实推进“三严三实”专题教育有序开展，各子公司领导班子和集团各部门负责人要自觉将开展“三严三实”专题教育工作与改进党员干部工作作风、推动“三条主线”指导思想落地，促进集团健康稳定发展有机结合起来，突出重点、创新方法、强化措施，推动全局工作有序开展，切实从思想上、行动上、作风上践行好“三严三实”要求，带动其他党员干部共同改进提高，确保专题教育工作见成效。
三是加强领导，落实责任。开展好“双学双守”主题教育和““三严三实”专题教育实践活动，加强惩防体系建设，做好2015年集团党建和廉政建设各项工作，必须首先抓好党风廉政建设责任制的落实。各各子公司领导班子和集团各部门负责人要按照市国资委和集团党委的要求，落实好“一岗双责”，抓好任务分解、责任分工和监督检查，确保各项工作落到实处，加快推进集团化建设提供更加坚实的思想基础、作风基础和制度保障。
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